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DataTítuloAutor(es)TipoAcesso
24-Out-2019ICU nurses’ burnout, organizational commitment, turnover intention and hospital workplace violence: A study in Sichuan province, ChinaTiemei WangDissertação de MestradoAcesso Aberto
29-Nov-2018Text mining from curriculaSoares, Tiago João AiresDissertação de MestradoAcesso Aberto
27-Nov-2018Relação das remunerações variáveis com a motivação, engagement e com o turnover: Efeitos da transparência e do valor da remuneraçãoGrácio, Inês Soraia PiresDissertação de MestradoAcesso Aberto
7-Nov-2019Planeamento de uma solução de business intelligence na monitorização e controlo de projetosRosa, Maria Filipa Serra FerreiraDissertação de MestradoAcesso Aberto
14-Nov-2018A Netflix e as novas formas de fruir e consumir os conteúdos televisivos em PortugalMatos, João Miguel Pereira de LacerdaDissertação de MestradoAcesso Aberto
2014Arquitetura ou revolução: learning from the satellite: processos arquitetónicos: tradicionais vs digitaisNeves, Susana Aires FonsecaDissertação de MestradoAcesso Aberto
9-Set-2019Female leadership in the creative industriesBoda, Harmony Marie PauletteDissertação de MestradoAcesso Aberto
30-Set-2019Volatility modeling based on GARCH-skewed-t-type models for Chinese stock marketFei LinDissertação de MestradoAcesso Aberto
18-Out-2019The role of interpersonal conflict, qualitative job insecurity and communication in understanding exhaustion in Chinese employees working abroadMu LiDissertação de MestradoAcesso Aberto
4-Nov-2019Between patriarchal Islam and Islamophobia: a comparison between the emancipation models of Muslim women in Morocco and in FranceBarrière, Lisa CharlineDissertação de MestradoAcesso Aberto

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