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| Issue Date | Title | Author(s) | Type | Access Type |
| 2008 | As competências-chave dos líderes intermédios: o exemplo de uma instituição do ensino superior privada no Brasil | Gama, Ana Raquel Barbosa | Master Thesis | Open Access |
| 2010 | A avaliação de desempenho como motor de mudança e eficácia organizacional | Costa, Maria Inês | Master Thesis | Open Access |
| 2008 | O capital humano, a empregabilidade e a participação dos empregados na criação e no acesso à riqueza produzida na empresa | Afonso, José Adelino de Matos | Doctoral Thesis | Restricted Access |
| 2008 | Caracterização da Liderança nas Tecnologias da Saúde. O Caso do Hospital Garcia da Orta | Rodrigues, Ana Teresinha Duarte | Master Thesis | Open Access |
| 2008 | Competências de gestão e desempenho organizacional percebido: um estudo na indústria portuguesa | Felício, Maria José R. | Doctoral Thesis | Restricted Access |
| 2011 | O comprometimento organizacional como determinante da voz: um estudo de perfis | Sabino, Ana Margarida Fernandes Pereira do Nascimento | Master Thesis | Open Access |
| 2008 | Conflitualidade social e regulação do tempo de trabalho | Pimenta, Margarida Maria Lamy Neves de Aguilar | Master Thesis | Restricted Access |
| 2009 | Contribuição dos factores motivacionais para a satisfação no trabalho | Fonseca, Anselmo M. | Master Thesis | Open Access |
| 9-Sep-2009 | Contributo para a organização da urgência de imagiologia de um hospital central | Marques, Rui Mateus | Doctoral Thesis | Open Access |
| 2011 | Cultura e satisfação como suporte de eficácia organizacional: um caso de sucesso | Ferreira, Aida Palmira Passos Martins da Silva | Master Thesis | Open Access |
| 2009 | Da ausência de lógica na estruturação das carreiras à mudança e desenvolvimento organizacional: O caso OPART, EPE | Mendes, Zulmira Fátima Antunes | Master Thesis | Restricted Access |
| 27-Apr-2012 | Diagnóstico e mudança de clima organizacional, em uma amostra de executivos que passaram por um programa de coaching executivo, aplicando a metodologia 360º | Almeida, Paulo Alexandre Macedo de | Master Thesis | Open Access |
| 2011 | Employer branding: a visão dos jovens talentos quanto à marca Nestle | Ribeiro, Paula Alexandra Nunes | Master Thesis | Open Access |
| 2010 | Estudo empírico sobre a aprendizagem organizacional (empresa angolana do sector petrolífero) | Neves, Teresa Rodrigues dos Santos | Master Thesis | Open Access |
| 2010 | Evolução da governação das organizações públicas em Portugal: a emergência de modelos diferenciados | Rodrigues, Carlos Manuel da Silva | Master Thesis | Open Access |
| 23-Mar-2011 | Formação-acção como prática de evolução da organização aprendente: O caso OPART, EPE | Guerreiro, Vânia Vicêncio | Master Thesis | Restricted Access |
| 21-Jul-2010 | Gestão da formação no ensino superior: O caso da Escola Superior de Enfermagem de São Francisco das Misericórdias | Oliveira, Nuno Filipe da Silva Dias Correia de | Master Thesis | Open Access |
| 9-Aug-2011 | A gestão das reclamações como oportunidade de aprendizagem organizacional | Moreira, José Alexandre Góis | Master Thesis | Restricted Access |
| 11-Mar-2011 | Gestão do conhecimento: Estudo de caso no comércio exterior Brasileiro: O Centro de Distribuição (CD) da APEX Brasil em Lisboa | Marinho, Mônica Romero Monteiro | Master Thesis | Open Access |
| 2009 | A influência da liderança na motivação: um estudo sobre o programa de trainees 2008 da Galp Energia | Ramos, Ana Filipa dos Santos | Master Thesis | Open Access |
