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| Issue Date | Title | Author(s) | Type | Access Type |
| 15-Feb-2024 | Basic income inspired policies in Europe: Factors that lead to the emergence of a policy innovation in the social policy context: Lessons from two case studies in Europe | Oliveira, Bruno Miguel Silva | Doctoral Thesis | Open Access |
| 12-Dec-2024 | Between work and leisure: The digital nomads’ profile and drivers to choose Ericeira | Baptista, Constança Mascarenhas da Boa | Master Thesis | Open Access |
| 31-Oct-2024 | Características do mercado de trabalho jovem: Os principais desafios da juventude: Uma análise de 2014 a 2023 | Cameira, Patrícia Sofia Almeida | Master Thesis | Restricted Access |
| 2016 | Competências da empregabilidade no setor público: Diferenças e semelhanças entre o NPM e o modelo tradicional | Silva, Fernanda Isabel Faria da Costa Mak da | Master Thesis | Restricted Access |
| 5-Dec-2022 | Competências digitais: Definição e especificação | Antunes, Ana Catarina Tirapicos | Master Thesis | Open Access |
| 30-Nov-2016 | Competências para empregabilidade dos graduados: expetativas e perceções dos empregadores em Cabo Verde | Figueiredo, Maria da Luz Andrade de Morais | Master Thesis | Restricted Access |
| 26-Nov-2018 | Competências requeridas no mercado de trabalho: uma análise exploratória dos anúncios de emprego na área da saúde em Portugal e Reino Unido | Santos, Daniel Luís Paulo | Master Thesis | Open Access |
| 27-Nov-2020 | Contratação de graduados do ensino superior para o desempenho de funções de não-graduados, no setor do comércio a retalho | Raposo, Carolina Vicente | Master Thesis | Open Access |
| 2011 | Corte salarial na Função Pública: implicações para o contrato psicológico | Fortuna, Rita Antunes de Matos | Master Thesis | Open Access |
| 17-Dec-2021 | COVID-19: A new meaning of telework: Based on an online survey of the employee’s perceptions | Calhau, João Afonso Godinho | Master Thesis | Open Access |
| 29-Nov-2016 | Da gestão de recursos humanos à gestão de talento: estratégias para atrair e identificar, desenvolver e reter talento | Gouveia, Ana Luísa Marcelina Fonseca | Master Thesis | Open Access |
| 2013 | Da lógica da relação de emprego à lógica da prestação de serviços: As perceções dos médicos no setor hospitalar público português | Ferreira, Inês Paiva Soares | Master Thesis | Restricted Access |
| 26-Nov-2018 | A definição do perfil profissional da trabalhadora doméstica: competências e traços pessoais | Chumbinho, Vanessa Filipa | Master Thesis | Open Access |
| 2012 | Determinantes da contratação de trabalhadores seniores em Portugal | Gonçalves, Sónia Alexandra Vasco | Master Thesis | Restricted Access |
| 2014 | Diagnóstico de competências dos bombeiros portugueses: um estudo aplicado aos operadores de telecomunicações | Caetano, Carla Patrícia dos Santos | Master Thesis | Open Access |
| 14-Nov-2023 | Emigrating to discrimination: The case of the Indian community in the UK information technology industry | Santos, Marcelo Abrantes dos | Master Thesis | Open Access |
| 2014 | Employers’ perspective of expatriate failure: Understandings and explanations | Carvalho, Marta Maria Silva | Master Thesis | Open Access |
| 2012 | Emprego precário e o desemprego: Uma reflexão sobre os jovens diplomados em Portugal | Lopes, Miriam Santos | Master Thesis | Restricted Access |
| 21-Oct-2020 | Escolha da licenciatura e da instituição de ensino superior: identificação dos principais fatores para alunos no distrito de Lisboa e Setúbal | Patrício, Alexandre Filipe Mata | Master Thesis | Open Access |
| 12-Nov-2019 | Estágios: benefícios para a empregabilidade e inserção profissional | Santos, Inês Daniela Tavares dos | Master Thesis | Open Access |
