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| Data | Título | Autor(es) | Tipo | Acesso |
| 7-Nov-2019 | Approach crafting: os antecedentes contextuais e o impacto no work engagement | Costa, Ana Beatriz Lourenço | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 2011 | Os benefícios individuais da formação e o seu contributo para o processo de transferência da formação | Moreira, Carlos Filipe Mateus | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 2011 | Força da gestão de recursos humanos e liderança transformacional: o seu impacto na implicação organizacional | Varela, Magda Isabel Lucas | Dissertação de Mestrado | Acesso Restrito |
| 2010 | Força das práticas de gestão de recursos humanos e liderança transformacional: impacto na performance organizacional | Pereira, Carmen Maria Moreira | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 27-Nov-2023 | Género e perceção de eficácia da liderança: O papel do género do/a líder e dos estilos genderizados de liderança | Carvalho, Mariana Isabel da Costa | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 2011 | Impacto da liderança transformacional na relação entre a força de gestão de recursos humanos e a implicação organizacional | Gomes, Andreia Lopes | Dissertação de Mestrado | Acesso Restrito |
| 21-Dez-2022 | O impacto da liderança transformacional no intraempreendedorismo, criatividade e inovação | Santos, Mariana Casaleiro Vitoriano dos | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 17-Jul-2021 | O impacto do papel do líder na virtualidade percebida da equipa: exploração do papel mediador do Team Work Engagement | Santos, Mariana Sofia Laureano | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 2012 | Influência da aprendizagem organizacional e da liderança transformacional no desempenho dos museus | Vicente, Carolina Mateus Raso | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 17-Dez-2021 | A influência da liderança na construção motivada da identidade | Ascensão, Tatiana Isabel Barros | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 2011 | A influência dos líderes no processo de mudança organizacional: um estudo de caso | Mascarenhas, Jorge Semedo | Dissertação de Mestrado | Acesso Restrito |
| 21-Dez-2021 | Investigação comparada entre os estilos de liderança que predominam nas empresas públicas vs nas empresas privadas | Dias, Mariana Ribeiro | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 2013 | A orientação ao cliente e a liderança transformacional como antecedentes da performance organizacional no sector público: balcão casa pronta Instituto dos Registos e do Notariado, I.P. | Silva, Sónia Alexandra Jorge Filipe Gonçalves | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 2017 | O papel da orientação para a aprendizagem e da liderança transformacional no envolvimento no processo criativo | Santos, Andreia Filipa Cruz dos | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 18-Dez-2023 | O papel mediador da confiança e da autoeficácia na relação entre a liderança transformacional e a felicidade dos trabalhadores | Oliveira, Beatriz Gouveia | Dissertação de Mestrado | Acesso Restrito |
| 21-Dez-2022 | A perceção da personalidade de líder e a sua relação com os estilos de liderança em Portugal | Freitas, Marta Luísa Fernandes | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 21-Out-2019 | Predictors of positive e-leadership | Leschig, Henry Karl Bruno | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 2014 | A relação entre a personalidade multicultural e a liderança transformacional na gestão de equipas multiculturais | Fernandes, Fernanda Mendes Marques | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 14-Dez-2023 | Relação entre tecnostress, burnout e presentismo: O efeito moderador da liderança | Marques, Ricardo Guilherme de Miranda | Dissertação de Mestrado | Acesso Restrito |
| 17-Dez-2019 | The effect of transformational leadership on individual improvisation moderated through autonomy, empowerment and proactiveness | Ciocianu, Damian Ion | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
