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DataTítuloAutor(es)TipoAcesso
2013A comunicação como suporte de uma gestão estratégica de recursos humanos: estudo de caso da Siemens PortugalVital, Miguel FezasDissertação de MestradoAcesso Aberto
28-Nov-2019Are we all up for a startup?: Profile of an employee of a startup in PortugalGodinho, Filipa Isabel do NascimentoDissertação de MestradoAcesso Aberto
27-Nov-2019Código de conduta e a cultura organizacional em uma instituição de saúde militar no BrasilSouza, Stefânea Campanha deDissertação de MestradoAcesso Aberto
2013Work: sports spillover effect: Personal and organizational perspectivesFigueiredo, Mariana Barbeito Vidigal deDissertação de MestradoAcesso Restrito
3-Dez-2020A relação entre as práticas familiarmente responsáveis e o bem-estar afetivo dos colaboradoresRicardo, Catarina MarquesDissertação de MestradoAcesso Aberto
29-Jan-2021Gender diversity within top-management and corporate social responsibility in PortugalHimmer, Hélène Léandre JeanneDissertação de MestradoAcesso Aberto
5-Dez-2019Xers vs. Millennials: Um olhar geracional sobre responsabilidade social das organizações, atratividade organizacional e intenção de candidatura a uma oferta de empregoSantos, António Luís CâmaraDissertação de MestradoAcesso Aberto
13-Nov-2020Leading multicultural teams: are cultural differences barriers or drivers to a team’s success?: portuguese managers’ perspectiveBento, Afonso NascimentoDissertação de MestradoAcesso Aberto
24-Out-2019Long term orientation and organizational commitment: The moderation of age in Chinese workersDong SiwenDissertação de MestradoAcesso Aberto
22-Nov-2019Family business succession process: A case study of Fravizel S.ASantos, Eva Linda Silva dosDissertação de MestradoAcesso Aberto

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