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| Data | Título | Autor(es) | Tipo | Acesso |
| 11-Dez-2020 | Liderança abusiva: a influência no work engagement: o papel moderador da necessidade de recuperação e da assertividade | Fernandes, Cláudia Sofia Garcia | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 15-Dez-2021 | Liderança autêntica e envolvimento no trabalho: O papel do significado do trabalho e do enriquecimento trabalho-família | Oliveira, Joana Elisa Palmeira de | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 13-Nov-2023 | Managing the (in)visible: Reading between the lines of workplace diversity through group theory lenses | Almeida, Gerusa Roberta Martinelli de | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 18-Out-2022 | New Ways of Health: Características do trabalho, necessidades psicológicas básicas e saúde mental, em teletrabalho | Gonçalves, Carolina Santos | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 2014 | As organizações à luz da positividade: contributos para a compreensão do capital psicológico e dos seus efeitos | Antunes, Ana Cristina Coelho | Tese de Doutoramento | Acesso Aberto |
| 17-Dez-2021 | O papel da aceitação e da ansiedade tecnológica no desempenho subjetivo dos trabalhadores em regime de teletrabalho | Godinho, Catarina Alexandra da Costa | Dissertação de Mestrado | Acesso Restrito |
| 2017 | O papel da indispensabilidade na comunicação de fusões organizacionais | Correia, Inês Catarina Ribeiro | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 29-Nov-2022 | O papel das práticas de diversidade etária nas organizações no desempenho individual dos colaboradores: Um modelo de mediação moderada pela autoeficácia e autonomia | Melim, Ana Beatriz Dias | Dissertação de Mestrado | Acesso Restrito |
| 14-Mar-2011 | O papel do bem-estar na optimização das práticas de formação e comunicação organizacional com vista a um clima de aprendizagem | Pinto, Ana Filipa Ramos | Dissertação de Mestrado | Acesso Restrito |
| 16-Abr-2022 | O papel do suporte das chefias e das normas sociais na transferência de comportamentos pró-ambientais entre contextos | Gonçalves, Beatriz Carvalho Paredes | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 17-Out-2023 | O papel do suporte laboral e dos regimes de trabalho na formação da identificação organizacional | Santos, Luana Cássia dos | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 16-Nov-2023 | O papel mediador do compromisso organizacional afetivo e o papel moderador do compromisso com a carreira, na relação entre a importância e a frequência de ocorrência da qualidade de vida no trabalho e a intenção de turnover | Mendes, Marta Sofia Mangerico | Dissertação de Mestrado | Acesso Restrito |
| 28-Dez-2022 | O papel mediador do work ability na relação entre exigências mentais e thriving nos trabalhadores mais velhos | Baltazar, Daniela Castilho | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 13-Dez-2022 | O passado, o presente e o futuro do teletrabalho: Um zoom na dinâmica familiar e profissional | Bento, Ana Lúcia Silva | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 17-Set-2010 | Percepções de cultura de regras e objectivos: Correlatos com a orientação para o serviço público e comportamentos negativos | Cândido, Margarida Isabel Marcelino | Dissertação de Mestrado | Acesso Restrito |
| 18-Ago-2011 | Percepções dos recrutadores e empregadores acerca de desempregados de longa duração | Rodrigues, Tatiana Joy | Dissertação de Mestrado | Acesso Restrito |
| 2011 | Percepções sobre as normas emergentes e comportamentos de segurança: antecedentes, mediadores e moderadores sócio-cognitivos dos comportamentos de segurança | Fugas, Carla Maria Araújo Fernandes dos Santos Fernandes | Tese de Doutoramento | Acesso Aberto |
| 8-Set-2023 | Performance appraisal and unethical behavior: A quasi-experimental study | Lopes, Alexandra de Oliveira Fernandes | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 2010 | Permanência dos voluntários: O caso do acolhimento residencial | Andrade, Carla Sofia Silva | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 19-Nov-2020 | Porque nos mantemos a trabalhar?: O papel das características do trabalho, do compromisso, do bem-estar e da idade | Cabral, Joana Barbosa | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
