| Data | Título | Autor(es) | Tipo | Acesso |
| 3-Set-2018 | Uma abordagem motivacional da identidade organizacional: estudos em torno de uma antropomorfização | Reis, Arminda Godinho Rosa dos | Tese de Doutoramento | Acesso Aberto |
| 2008 | Clima de serviço, identificação organizacional e profissional como antecedentes do desempenho profissional e dos comportamentos de ligação ao cliente | Miguel, Susana Sofia Abreu | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 2020 | Cyberbullying through the lens of social influence: predicting cyberbullying perpetration from perceived peer-norm, cyberspace regulations and ingroup processes | Piccoli, V.; Carnaghi, A.; Grassi, M.; Stragà, M.; Bianchi, M. | Artigo | Acesso Aberto |
| 5-Dez-2023 | Detection of garbage outside of the deposition equipment: A study on classification-based and object detection-based computer vision approaches | Soares, Gonçalo Filipe Constantino | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 2024 | Do sectors (still) matter? Exploring similarities and differences between public, private, and non-profit organizations from an organizational identity perspective | Nunes, F. G.; Nascimento, G. do.; Martins, L. D. | Artigo | Acesso Embargado |
| 2018 | How do you self-categorize? Gender and sexual orientation self-categorization in homosexual/heterosexual men and women | Fasoli, F.; Cadinu, M.; Carnaghi, A.; Galdi, S.; Guizzo, F.; Tassara, L. | Artigo | Acesso Aberto |
| 15-Dez-2022 | O impacto das personagens das séries televisivas na construção da identidade dos fãs | Crespo, Marta Oliveira | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 2022 | Insect detection in sticky trap images of tomato crops using machine learning | Domingues, T.; Brandão, T.; Ribeiro, R.; Ferreira, J. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2023 | Multicultural diversity in the Spanish public university: An ethnographic case study of Latin American, Latino, and Afro-Latin American students | Alcaraz, A. O.; Cruz, G. V.; Padilla, B. | Artigo | Acesso Aberto |
| 15-Dez-2017 | O papel da nostalgia nas mudanças organizacionais | Moreira, Sara Helena | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 3-Dez-2018 | Sicofantia organizacional: independentemente dos motivos, os resultados são sempre negativos | Cruz, Catarina Fernandes da | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 2011 | Socialização e cultura organizacional: “o que é ser Jerónimo Martins” | Afonso, Célia Alexandra | Dissertação de Mestrado | Acesso Restrito |
| 2017 | The impact of brand portfolio management on the identification process of sport consumers | Hallouin, Manon Marie Margaux | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
| 2013 | Time-varying cointegration, identification, and cointegration spaces | Martins, L. F.; Gabriel, V. J. | Artigo | Acesso Embargado |
| 5-Nov-2019 | Turnover intention of Chinese millennial migrant workers in manufacturing industry: the impacts of work income and identification | Lai Hongshan | Tese de Doutoramento | Acesso Aberto |
| 2018 | Under victimization by an outgroup: belief in a just world, national identification, and ingroup blame | Correia, I.; Pereira, C. R.; Vala, J. | Artigo | Acesso Aberto |
