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Resultados 1-10 de 21.
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DataTítuloAutor(es)TipoAcesso
2011Key factors for a successful expatriation : expatriate point of viewPires, Susana Maria MarquesDissertação de MestradoAcesso Restrito
20-Jul-2020O Índice Potencial Motivador na gestão de pessoas: Estudo de caso: Uma empresa no sector da restauraçãoMano, Maria José Roque CoimbraDissertação de MestradoAcesso Aberto
16-Dez-2019Valorização de talentos dos colaboradores em uma empresa públicaFerreira, Catia Elken MagalhãesDissertação de MestradoAcesso Aberto
15-Dez-2020Millenials on board and generation z taking off: um olhar sobre os fatores motivadores, a satisfação e o bem-estar das duas geraçõesSantos, Pedro Henrique Mira Lopes dosDissertação de MestradoAcesso Aberto
12-Nov-2018A inteligência emocional das chefias na prevenção da intenção de turnover dos colaboradoresCoelho, Beatriz Ester FernandesDissertação de MestradoAcesso Aberto
4-Dez-2020Talent management & retention of young talents in PortugalFélix, Mariana Sofia TeixeiraDissertação de MestradoAcesso Aberto
25-Jan-2021Hidden costs of flexible work: Employers’ perceptionDias, Carolina CravoDissertação de MestradoAcesso Aberto
16-Nov-2017Flexible work arrangements in small and medium enterprises: incidence, motivations, advantages and disadvantagesFreches, Maria Helena FerreiraDissertação de MestradoAcesso Aberto
13-Dez-2018Efeitos da diversidade etária: um estudo no setor da hotelariaPiçarro, Jéssica NicolauDissertação de MestradoAcesso Aberto
2013O impacto da crise na gestão de pessoas: Um estudo sobre a gestão de talento em empresas de tecnologias de informação e comunicaçãoRito, Maria Catarina DamasDissertação de MestradoAcesso Aberto

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