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Resultados 21-30 de 32.
Registos:
DataTítuloAutor(es)TipoAcesso
21-Jun-2017Relação entre a distância ao poder, o coletivismo e as fontes de tomada de decisão nas organizações em Portugal e AngolaRoque, Helena Cristina FernandesTese de DoutoramentoAcesso Aberto
2015A GRH em contexto de crise: A centralidade da perceção de declínio organizacionalPedro, Maria de Lurdes CardinaTese de DoutoramentoAcesso Aberto
2011Identificação dos factores críticos num processo de formação a distânciaAndrade, Sara Isabel NóbregaDissertação de MestradoAcesso Restrito
2012Análise de boas práticas de recursos humanos: estudo de caso comparativo luso-brasileiroFreitas, Fernanda Constantino Vieira Blanco deDissertação de MestradoAcesso Restrito
2013Um sistema de avaliação de desempenho e performance : estudo de caso de uma empresa da indústria metalomecânicaBrito, Noémia Garcia GonçalvesDissertação de MestradoAcesso Aberto
28-Dez-2020The impact of online payments on employee benefitsRaposo, Margarida Isabel MinistroDissertação de MestradoAcesso Aberto
18-Dez-2020Managing cultural diversity in cruise ship crews serving a single origin customer segmentGebauer, Lisa-MarieDissertação de MestradoAcesso Aberto
24-Jul-2020Promoting medical service quality with high performance work systems: The role of safety learning climate and participatory safetyZhang KaoDissertação de MestradoAcesso Aberto
5-Jan-2023Gestão de talento na SISCOG através da aplicação da “Nine Box Grid”Teixeira, Sandra Cristina CostaDissertação de MestradoAcesso Restrito
17-Dez-2021The influence of human resources management practices on identity construction through the promotion of identity motivesCardoso, Beatriz Andreia MendesDissertação de MestradoAcesso Aberto

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