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Acesso
2011
Factores psicossociais explicativos do absentismo: A importância do work engagement e das normas de absentismo do grupo
Félix, Helena Catarina Jordão
Dissertação de Mestrado
Acesso Restrito
2010
O uso de estratégias de gestão de tempo e o bem – estar subjectivo: o papel mediador do enriquecimento trabalho – família
Gonçalves, Tatiana Patrícia Almeida
Dissertação de Mestrado
Acesso Restrito
17-Dez-2019
A discriminação etária e a sua relação com as aspirações de carreira
Neves, Jéssica Filipa Simões
Dissertação de Mestrado
Acesso Aberto
9-Dez-2019
Comportamentos pró-ambientais no trabalho: O efeito interactivo de barreiras normativas e atitudinais
Lomba, Vera Luís
Dissertação de Mestrado
Acesso Aberto
22-Out-2020
A satisfação de colaboradores Moçambicanos em tempos de pandemia: Uma avaliação a nível de clima e estrutura organizacional
Santos, Patrícia Salomé Moreira dos
Dissertação de Mestrado
Acesso Aberto
31-Out-2018
O foco regulatório coletivo na adaptação eficaz das equipas
Freire, Mafalda Nobre
Dissertação de Mestrado
Acesso Aberto
11-Dez-2020
A relação entre liderança responsável e criatividade individual: o papel mediador do suporte do líder
Quartilho, Inês Aguilar
Dissertação de Mestrado
Acesso Aberto
3-Dez-2018
A utilização compulsiva do smartphone lado-a-lado com o burnout
Breia, Jéssica Filipa Lucas
Dissertação de Mestrado
Acesso Aberto
2017
O papel da indispensabilidade na comunicação de fusões organizacionais
Correia, Inês Catarina Ribeiro
Dissertação de Mestrado
Acesso Aberto
22-Dez-2020
Influência da liderança abusiva na adoção de comportamentos contraprodutivos: Impacto da inteligência emocional
Pardal, Catarina Falcão
Dissertação de Mestrado
Acesso Aberto
Refinar
Autor
1
Almeida, Raquel Saraiva de
1
Alves, Diogo Filipe Caetano
1
Andrade, Carla Sofia Silva
1
Barcelos, Marco António Cota
1
Barrileiro, Fátima Iria dos Santos
1
Breia, Jéssica Filipa Lucas
1
Cabral, Joana Barbosa
1
Carriço, Carlos Alberto Emídio
1
Carvalho, Bruno Alexandre de Macedo
1
Casaleiro, Susana Isabel Silva
.
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Assunto
50
3600 Organizational psychology an...
50
Ciências Sociais
14
3600
11
3000 Social psychology
10
3650
8
3020
6
Affective commitment
5
3630
5
Compromisso afetivo
5
Work engagement
.
próximo >
Data de Publicação
17
2020
9
2011
6
2010
5
2019
3
2013
3
2017
3
2018
1
2012
1
2014
1
2015
.
próximo >
Tipo de Documento
45
masterThesis
5
doctoralThesis
Tem Ficheiro(s)
41
true
9
false
.
próximo >