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DataTítuloAutor(es)TipoAcesso
21-Nov-2018Stay or leave?: A relação entre as práticas de gestão de recursos humanos de alta performance a intenção de turnover em consultorasMurcho, Ana Raquel da CruzDissertação de MestradoAcesso Aberto
27-Dez-2018A criatividade e liderança como fator competitivo nas empresasCosta, Marta Alexandra Correia daDissertação de MestradoAcesso Aberto
9-Nov-2018O poder do marketing interno para a retenção de colaboradores numa organização pertencente ao setor bancárioQuelhas, Daniela Montarroyos FernandesDissertação de MestradoAcesso Aberto
15-Nov-2018Key competencies for technological work: Employers and employees opinionFaina, Inês Raquel da CostaDissertação de MestradoAcesso Aberto
4-Set-2018Influence of attachment theory on developmental networksOliveira, Diana Ruivo deDissertação de MestradoAcesso Aberto
26-Nov-2018A gestão do talento no setor industrial: "Nine Box Model"Morais, António Luís Marques Pereirinha deDissertação de MestradoAcesso Aberto
18-Dez-2018Determinants of intercultural adjustment : emotional and social aspects on work and non-work environmentSemedo, Vera dos ReisDissertação de MestradoAcesso Aberto
26-Nov-2018Incentivos não-monetários num supermercadoFresco, Cristiana Raquel AntoninhoDissertação de MestradoAcesso Aberto
16-Nov-2018Attracting young talents through a Campus Crew ProgramCarvalho, Joana Patrícia de OliveiraDissertação de MestradoAcesso Aberto
12-Dez-2018Um diagnóstico de rotatividade numa organização moçambicanaSeie, David JorgeDissertação de MestradoAcesso Aberto

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