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Issue DateTitleAuthor(s)TypeAccess Type
21-Jun-2017Relação entre a distância ao poder, o coletivismo e as fontes de tomada de decisão nas organizações em Portugal e AngolaRoque, Helena Cristina FernandesdoctoralThesisopenAccess
2008Práticas de gestão de recursos humanos e atitudes e comportamentos de trabalho: estudo de caso no sector bancário portuguêsEsteves, Maria Teresa Fortunato PereiradoctoralThesisopenAccess
21-Nov-2016Understanding subjective career success: the impact of attributed importance levels, and organizational factorsSantacilia, Anna SteffenmasterThesisrestrictedAccess
13-Sep-2018Racionalidade limitada no processo decisório: evidência de enviesamentos nos gestores do sector portuário portuguêsJordão, Ana Rita FragosomasterThesisopenAccess
2016Análise dos processos de recrutamento e seleção da função comercial polivalente numa instituição bancáriaOliveira, Ana Filipa Peixoto demasterThesisrestrictedAccess
24-Nov-2017Estágios em Portugal: determinantes da satisfaçãoBatista, João Paulo JacintomasterThesisopenAccess
2017O papel da orientação para a aprendizagem e da liderança transformacional no envolvimento no processo criativoSantos, Andreia Filipa Cruz dosmasterThesisopenAccess
2017O efeito moderador do bem-estar na relação entre práticas de gestão de recursos humanos e desempenhoMaria, João Francisco Teotónio da FonsecamasterThesisopenAccess
2-Oct-2018A gestão dos recursos humanos na uberização: o caso da Uber em PortugalGouveia, Rafael Duarte FreitasmasterThesisopenAccess
16-Nov-2017Flexible work arrangements in small and medium enterprises: incidence, motivations, advantages and disadvantagesFreches, Maria Helena FerreiramasterThesisopenAccess