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Resultados 51-60 de 185.
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DataTítuloAutor(es)TipoAcesso
6-Nov-2019Employer branding in the Portuguese navyAlbano, Nelson Miguel da GlóriaDissertação de MestradoAcesso Aberto
13-Nov-2020Leading multicultural teams: are cultural differences barriers or drivers to a team’s success?: portuguese managers’ perspectiveBento, Afonso NascimentoDissertação de MestradoAcesso Aberto
24-Out-2019Long term orientation and organizational commitment: The moderation of age in Chinese workersDong SiwenDissertação de MestradoAcesso Aberto
28-Nov-2019How gender free are HPWP?: a moderated mediation model across participatory safety towards team performanceTavares, Constança Isabel JardimDissertação de MestradoAcesso Aberto
15-Nov-2018Leaders of tomorrow: the rise of a generation in the Portuguese industryCunha, Samuel Pires daDissertação de MestradoAcesso Aberto
7-Jan-2019Workplace ostracism, emotional labor, nurse-patient relationship and turnover intention: a process model of workplace ostracism and its consequence in nursing professionalGou LiTese de DoutoramentoAcesso Aberto
22-Nov-2019Family business succession process: A case study of Fravizel S.ASantos, Eva Linda Silva dosDissertação de MestradoAcesso Aberto
12-Nov-2018O controlo de gestão na retenção de talentoNunes, Isabel PinheiroDissertação de MestradoAcesso Aberto
2015Desenvolvimento de um modelo de escalonamento da força de vendas para uma loja megastore WortenGiro, Pedro Lopes da CunhaDissertação de MestradoAcesso Aberto
18-Dez-2018Equipas comerciais do mercado B2B PME: Um instrumento de medição da motivaçãoSousa, Lourenço de Sales Parente Silva deDissertação de MestradoAcesso Aberto

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