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Registos:
DataTítuloAutor(es)TipoAcesso
25-Nov-2020Os efeitos da nostalgia individual e coletiva no apoio dos trabalhadores a aquisições organizacionaisMarques, Rute Isabel PereiraDissertação de MestradoAcesso Aberto
2014As organizações à luz da positividade: contributos para a compreensão do capital psicológico e dos seus efeitosAntunes, Ana Cristina CoelhoTese de DoutoramentoAcesso Aberto
2010A idade e as estratégias de empregabilidade no trabalho temporário: O papel mediador da percepção de empregabilidadeBarrileiro, Fátima Iria dos SantosDissertação de MestradoAcesso Restrito
12-Abr-2011e-GRH: O impacto da tecnologia no papel e percepção de eficácia da função Recursos HumanosGuapo, Vanessa dos ReisDissertação de MestradoAcesso Restrito
13-Abr-2011O impacto das crenças e das percepções de diversidade na relação entre diversidade e eficácia do trabalho em equipaFerreira, Inês de MouraDissertação de MestradoAcesso Aberto
17-Ago-2011Influência do clima ético nos comportamentos de cidadania organizacionalMatos, Raquel João Bernardo deDissertação de MestradoAcesso Aberto
18-Ago-2011Percepções dos recrutadores e empregadores acerca de desempregados de longa duraçãoRodrigues, Tatiana JoyDissertação de MestradoAcesso Restrito
17-Ago-2011Vulnerabilidade à corrupção: Um modelo integrado de poder, emoções e ética numa população políticaSantos, Samanta Soraia Salgueiro dosDissertação de MestradoAcesso Restrito
18-Ago-2011Preditores do work engagement em trabalhadores do sector de limpeza e higiene: O papel do supervisor, da equipa de trabalho, e do potencial motivacional do trabalhoCasaleiro, Susana Isabel SilvaDissertação de MestradoAcesso Restrito
2010Corporate social responsibility: From the company to the individual: A study on ethics inside Portuguese companiesAlmeida, Cláudia GranadaDissertação de MestradoAcesso Aberto