Percorrer por assunto Características do trabalho
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Data | Título | Autor(es) | Tipo | Acesso |
2011 | Avaliação e revisão das características das equipas de trabalho do modelo de Campion, Medsker e Higgs | Aurélio, Joana Filipa Domingos | Dissertação de Mestrado | Acesso Restrito |
18-Dez-2020 | Características de trabalho e desempenho contextual: O papel mediador do engagement | Ribeiro, Maria Flores Strecht | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
2013 | Comportamento organizacional de uma empresa portuguesa com cultura alemã | Jahnke, Kerstin Hilma Ingeborg | Dissertação de Mestrado | Acesso Restrito |
2011 | Factores psicossociais explicativos do absentismo: A importância do work engagement e das normas de absentismo do grupo | Félix, Helena Catarina Jordão | Dissertação de Mestrado | Acesso Restrito |
Nov-2015 | A importância da ambiguidade de papel e das condições físicas do trabalho na explicação do absentismo e o papel moderador do controlo do trabalho e do suporte social | Fonseca, Irina Isabel da Mata | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
25-Mai-2022 | Managing an aging workforce through high-quality relationships: the roles of fairness and job design | Marques, Tatiana Iolanda Pires | Tese de Doutoramento | Acesso Aberto |
18-Out-2022 | New Ways of Health: Características do trabalho, necessidades psicológicas básicas e saúde mental, em teletrabalho | Gonçalves, Carolina Santos | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
19-Nov-2020 | Porque nos mantemos a trabalhar?: O papel das características do trabalho, do compromisso, do bem-estar e da idade | Cabral, Joana Barbosa | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
2009 | Projecto RHmais - ZON Multimédia: Factores do absentismo | Pereira, Alexandra Paula | Dissertação de Mestrado | Acesso Restrito |
4-Jan-2021 | A relação das condições de trabalho e das práticas de liderança percebidas com o bem-estar emocional dos colaboradores: o papel mediador do engagement | Correia, Beatriz da Silva Moreira Marcelo | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
26-Out-2020 | A relação entre as características do trabalho e o envolvimento dos trabalhadores: O potencial efeito moderador da idade e da perspetiva de tempo futuro ocupacional | Nunes, Adriana Marques Nobre | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |