Percorrer por autor Pina e Cunha, M.
Mostrar resultados 1-6 de 6.
| Data | Título | Autor(es) | Tipo | Acesso |
| 2025 | Are gritty leaders happier or unhappier? It depends on how prudent they are | Rego, J.; Bluhm, D. J.; Valverde, C.; Pina e Cunha, M. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2018 | Big Five personality traits in simulated negotiation settings | Falcão, P. F.; Saraiva, M.; Santos, E.; Pina e Cunha, M. | Artigo | Acesso Embargado |
| 2024 | How knowledge-based dynamic capabilities relate to firm performance: The mediating role of entrepreneurial orientation | Hernández-Linares, R.; López-Fernández, M. C.; García-Piqueres, G.; Pina e Cunha, M.; Rego, A. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2024 | How leaders ‘Strength of Heart’ and ‘Strength of Will’ enhance team performance | Rego, A.; Simpson, A. V.; Pina e Cunha, M.; Silard, A.; Oliveira, E. A. da S.; Mamedio, D. F. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2018 | A inteligência emocional e o desempenho dos colaboradores: Estudo empírico numa instituição financeira | Falcão, P. F.; Pina e Cunha, M.; Curto, J. D.; Oliveira, F. | Artigo | Acesso Aberto |
| 2025 | Wise leaders fostering employees’ speaking up behaviors: Developing and validating a measure of leader-expressed practical wisdom | Rego, A.; Meyer, M.; Reis Júnior, D.; Pina e Cunha, M. | Artigo | Acesso Aberto |
