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Resultados 31-40 de 112.
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DataTítuloAutor(es)TipoAcesso
24-Nov-2022A relação entre a gestão de recursos humanos socialmente responsável e o envolvimento no trabalho mediada pela perceção de equilíbrio trabalho-vidaMarques, Rita Marina AfonsoDissertação de MestradoAcesso Aberto
5-Dez-2022As relações sociais e bem-estar nos refugiados e imigrantesBarbosa, Maria Margarida Duarte Lopes MatosDissertação de MestradoAcesso Aberto
26-Jul-2022Género e etnicidade nas dinâmicas laborais do setor da limpeza: Perspetivas de mulheres brancas e negrasRomão, NúriaDissertação de MestradoAcesso Restrito
4-Ago-2022O teletrabalho veio para ficar?: Estudo de caso na Águas de Centro LitoralSimões, Beatriz CoutinhoDissertação de MestradoAcesso Restrito
29-Nov-2022Regulação emocional em adultos expostos a experiências adversas precoces: Do modelo cumulativo ao modelo dimensionalJacob, Christina Stella ZolaDissertação de MestradoAcesso Aberto
26-Out-2022Validação da escala de suporte informal para a autonomia e dependência da dorRei, Alexandra Barbas PintoDissertação de MestradoAcesso Restrito
30-Nov-2022Promoção da saúde e bem-estar de profissionais de ação humanitária: O papel das ONGs e o debriefing enquanto estratégia de prevençãoMontez, Ana Sofia SobreiroDissertação de MestradoAcesso Aberto
15-Dez-2022Clarificar os papéis dos colaboradores facilita líderes humildes a alcançar uma organização ambientalmente responsável? Um modelo de mediação moderadaNunes, Diogo Alexandre Agostinho MadureiraDissertação de MestradoAcesso Aberto
20-Dez-2022Apego ao lugar, risco, emoções e estratégias de coping no contexto das alterações climáticasParreira, Natacha Patrícia Oliveira SaldanhaDissertação de MestradoAcesso Aberto
12-Set-2022A relação entre a liderança autêntica e a criatividade individual: O papel da paixão harmoniosa pelo trabalho e da identificação organizacionalVaz, Ana Sílvia CarrilhoDissertação de MestradoAcesso Aberto

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