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DataTítuloAutor(es)TipoAcesso
2018The importance of transversal skills in higher education curricula for today's labor marketAlmeida, F.; Simões, E.; Rocha, H. B.; Casquilho-Martins, I.Objecto de ConferênciaAcesso Aberto
1-Jan-2017Impacto da responsabilidade das organizações na intenção de candidatura: Contributos da perceção de ajustamento pessoa-organização e da atratividade organizacionalSilva, V. H.; Duarte, A. P.; Simões, E.; Neves, J. G.Objecto de ConferênciaAcesso Aberto
2014Effects of the transfer design on post-training performance in elearningCartaxo, M.; Simões, E.Objecto de ConferênciaAcesso Aberto
2015Learning from conflict in higher educationSimões, E.; Rosado-Pinto, P.; Almeida, F.Objecto de ConferênciaAcesso Aberto
2020Working time and digital transition: A complex and ambiguous relationshipRebelo, G.; Simões, E.; Salavisa, I.Objecto de ConferênciaAcesso Aberto
2019The effect of corporate social responsibility on job pursuit intentions: Contributes from person-organization fit and organizational attractivenessSilva, V. H.; Duarte, A. P.; Simões, E.; Neves, J. G.Objecto de ConferênciaAcesso Aberto
2017More socially responsible, more ethical, more attractive as a future employer? Contributes of corporate social performance and ethical reputation for the attraction of future employeesDuarte, A. P.; Silva, V. H.; Simões, E.; Neves, J. G. das.Objecto de ConferênciaAcesso Aberto
2017Perceived ethical reputation: Scale development and validationSilva, V.; Duarte, A.; Simões, E.; Neves, J.Objecto de ConferênciaAcesso Aberto
2021COVID-19, digital transformation and the expansion of telework in PortugalSalavisa, I.; Rebelo, G.; Simões, E.Objecto de ConferênciaAcesso Aberto
2013Changing a school organization: A private school case studySantos, L.; Simões, E.Objecto de ConferênciaAcesso Aberto