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http://hdl.handle.net/10071/21749
Autoria: | Teles, H. M. M. Ramalho, N. A. Ribeiro, S. M. P. Ramalho, V. S. B. |
Data: | 2019 |
Título próprio: | Níveis de estresse e engagement laboral dos assistentes sociais em Portugal |
Volume: | 24 |
Número: | 3 |
Paginação: | 258 - 268 |
ISSN: | 1413-294X |
DOI (Digital Object Identifier): | 10.22491/1678-4669.20190027 |
Palavras-chave: | Bem-estar Stresse laboral Engagement Assistentes sociais Portugal |
Resumo: | O presente artigo pretendeu conhecer os níveis de stresse e engagement laboral que os assistentes sociais, em Portugal, estavam expostos. Para tal, aplicou-se um inquérito por questionário, composto pela Perceived Stress Scale e a Utrecht Work Engagement Scale, a 1369 profissionais. Os resultados identificaram um nível mediano de stresse e engagement, o que pode ser indicativo de níveis de bem-estar laboral satisfatórios. Observou-se, ainda, que à medida que o stresse percecionado aumentava, diminuía o engagement destes profissionais. Foram, também, encontradas conexões significativas entre estas variáveis e o vencimento auferido. |
Arbitragem científica: | yes |
Acesso: | Acesso Aberto |
Aparece nas coleções: | CIES-RI - Artigos em revistas científicas internacionais com arbitragem científica |
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Ficheiro | Descrição | Tamanho | Formato | |
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