Sindicalismo: Um contributo para a compreensão da sua diminuição junto dos trabalhadores mais jovens

Abstract

Este projeto é desenvolvido no âmbito da temática do sindicalismo nos jovens, tendo sido possível identificar quer contributos teóricos para a academia, aumentando o conhecimento sobre este tema, quer contributos práticos que podem constituir pistas de ação para os sindicatos e para os trabalhadores jovens. O sindicalismo é um tema muito presente na nossa sociedade, decorrente da própria história política portuguesa, e já com um vasto histórico, contudo tem-se vindo a verificar uma diminuição na sua adesão, principalmente entre os trabalhadores mais jovens, o que revela preocupação face à importância destas estruturas para o equilíbrio da sociedade. Deste modo, o principal objetivo deste projeto é compreender os motivos, apontados pelos jovens, para não se sentirem atraídos pelo movimento sindical e que estão na origem da não adesão ao sindicalismo. Para tal, recorreu-se a um método qualitativo, tendo a escolha da técnica de recolha de dados recaído sobre as entrevistas individuais a jovens trabalhadores de diferentes setores. No que diz respeito aos resultados, podemos afirmar que existe uma evidente falta de conhecimento dos jovens sobre este tema, sendo a falta de informação um dos principais motivos para a diminuição das taxas de sindicalização nos jovens. Contudo, revela-se, no presente estudo ,que a imagem negativa associada aos sindicatos conduz a outros motivos que podem ter impacto na não adesão dos jovens aos sindicatos. Decorrente dos resultados encontrados, são ainda apresentadas algumas medidas que poderão inverter as diminuições das taxas de sindicalização nos jovens.

This project is developed under the theme of young syndicalism. Here we could identify the theoretical contributions for the academy, increasing the knowledge of this theme, as well as the practical contributions thank can constitute action tracks for syndicates and young workers. Syndicalism is a very present theme in our society, due our own Portuguese political history. However, we have been verifying a decrease in its accession, especially between younger workers, which reveals a concern about the importance of those structures in the society balance. So, the main goal of this project is to understand the motives, given by the young people, for not being attracted by the syndicalism movement and which are at the origin of non-adherence to syndicalism. For this, a qualitative method was used, with the choice of data collection technique falling on individual interviews with young workers frontal different sectors. Regarding the results, we can state that there is an evident lack of knowledge in young people about this theme, where the lack of information is one of the main reasons for the decrease of syndicalism rates. Yet, it is revealed in the present study that the negative image associated with syndicalism leads to other reasons that can have an impact on the non-adherence of young people to syndicates. Due the results found, some measures are presented, which can reverse the decrease of syndicalism rates in young people.