Utilize este identificador para referenciar este registo: http://hdl.handle.net/10071/14123
Registo completo
Campo DCValorIdioma
dc.contributor.authorDuarte, C.-
dc.contributor.authorEsperança, J.-
dc.contributor.authorCurto, J.-
dc.contributor.authorSantos, M.-
dc.date.accessioned2017-07-21T15:07:29Z-
dc.date.available2017-07-21T15:07:29Z-
dc.date.issued2010-
dc.identifier.issn1413-2591por
dc.identifier.urihttps://ciencia.iscte-iul.pt/id/ci-pub-7962-
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10071/14123-
dc.description.abstractEste artigo analisa as determinantes da remuneração entre géneros dos colaboradores das empresas portuguesas. A metodologia proposta para a análise do diferencial de remuneração é inovadora, dado que se estimam, separadamente para homens e mulheres, modelos econométricos Tobit (com a mesma estrutura de variáveis dependentes e independentes) em vez de se utilizar a decomposição de Oaxaca-Blinder. A segregação existente no mercado de trabalho é um dos principais factores subjacentes ao diferencial de remuneração entre géneros. Porém, com o crescente envolvimento dos homens nas actividades domésticas, as mulheres ficam mais libertas para actividades de “lobbying”, criando condições para ultrapassar o fenómeno de segregação.por
dc.language.isoporpor
dc.publisherUNIVALIpor
dc.relationinfo:eu-repo/grantAgreement/FCT/3599-PPCDT/72859/PTpor
dc.rightsopenAccesspor
dc.subjectDiscriminação por gêneropor
dc.subjectPolíticas de remuneraçãopor
dc.subjectTeoria do mercado interno de trabalhopor
dc.titleDesmistificação do diferencial de remunerações nas empresas. A segregação como verdadeira determinantepor
dc.typearticleen_US
dc.pagination383-400por
dc.publicationstatusPublicadopor
dc.peerreviewedyespor
dc.relation.publisherversionThe definitive version is available at: http://dx.doi.org/10.14210/alcance.v17n4.p383-400por
dc.journalALCANCEpor
dc.distributionInternacionalpor
dc.volume17por
dc.number4por
degois.publication.firstPage383por
degois.publication.lastPage400por
degois.publication.issue4por
degois.publication.titleALCANCEpor
dc.date.updated2017-07-21T15:06:25Z-
dc.identifier.doi10.14210/alcance.v17n4.p383-400-
Aparece nas coleções:BRU-RI - Artigos em revistas científicas internacionais com arbitragem científica

Ficheiros deste registo:
Ficheiro Descrição TamanhoFormato 
desmistificação do diferencial de remunerações nas empresas a segregação como verdadeira determinante.pdf113,07 kBAdobe PDFVer/Abrir


FacebookTwitterDeliciousLinkedInDiggGoogle BookmarksMySpaceOrkut
Formato BibTex mendeley Endnote Logotipo do DeGóis Logotipo do Orcid 

Todos os registos no repositório estão protegidos por leis de copyright, com todos os direitos reservados.