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Registos:
Data | Título | Autor(es) | Tipo | Acesso |
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29-Out-2019 | E agora qual o plano?: A influência dos pacing styles e do planeamento na eficácia das equipas: Modelo de mediação moderado pela liderança temporal | Marques, Inês Pereira | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |
10-Dez-2019 | Supervisão abusiva e intenção de saída: O efeito da qualidade da relação entre líder e subordinado, implicação afetiva e suporte afetivo da equipa | Barcelos, Marco António Cota | Dissertação de Mestrado | Acesso Aberto |