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| Issue Date | Title | Author(s) | Type | Access Type |
| 2017 | Como podem os estímulos e as emoções contribuir para aumentar a defesa da marca?: uma análise exploratória usando PLS | Loureiro, S.; Bilro, R. | Conference Object | Open Access |
| 2015 | Optimization of a recyclabe waste collection system: The Valorsul case study | Lopes, D.; Ramos, T.; Póvoa, A. | Conference Object | Open Access |
| 2018 | A gestão do erro na indústria alimentar: Um estudo numa empresa Portuguesa | Botelho, V.; Oliveira, M.; Santos, E. | Conference Object | Open Access |
| 2018 | A influência do contrato psicológico no comprometimento organizacional | Luís, V.; Oliveira, M.; Santos, E. | Conference Object | Open Access |
| 2019 | Combining various dissimilarity measures for clustering electricity market prices | Cardoso, M. G. M. S.; Martins, A.; Lagarto, J. | Conference Object | Open Access |
| 2020 | Envelhecimento e trabalho: o papel das práticas de diversidade etária na retenção dos trabalhadores | Sousa, I. C.; Ramos, S.; Carvalho, H. | Conference Object | Open Access |
| 2017 | How relevant is Integrated Reporting? | Lopes, A. I.; Oliveira, J.; Coelho, A. M. C. | Conference Object | Open Access |
| 2017 | O valor relevante da informação divulgada pela Forbes sobre as marcas mais valiosas do Mundo | Inácio, A. S.; Lourenço, I. C. | Conference Object | Open Access |
| 2017 | Sustainability reporting in family versus non-family firms: the role of the richest European families | Palma, M.; Lourenço, I.; Branco, M. C. | Conference Object | Open Access |
| 2017 | Are CSR leaders less prone to engage in impression management? | Lourenço, I. C.; Oliveira, J.; Branco, M. C.; Inácio, A. S. | Conference Object | Open Access |
| 2017 | More socially responsible, more ethical, more attractive as a future employer? Contributes of corporate social performance and ethical reputation for the attraction of future employees | Duarte, A. P.; Silva, V. H.; Simões, E.; Neves, J. G. | Article | Open Access |
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