Percorrer por Mestrados e Doutoramentos Mestrado Gestão de Recursos Humanos e Consultadoria Organizacional

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DataTítuloAutor(es)TipoAcesso
9-Dez-2024Bem-estar (psicológico) dos trabalhadores durante a pandemia causada pela doença COVID-19Silva, Vanessa Filipa Rodrigues daDissertação de MestradoAcesso Aberto
9-Dez-2024O efeito da orientação de carreira proteana na intenção de turnover da geração Z: O papel de um clima de inovação e das práticas organizacionais de gestão de carreiraCarvalho, Matilde GomesDissertação de MestradoAcesso Restrito
17-Dez-2024O efeito mediador positivo da maturidade digital na relação entre sistemas digitais de alto desempenho e os níveis de engagement das empresasGóis, Tiago José VianaDissertação de MestradoAcesso Aberto
4-Dez-2024Em que medida a dignidade no local de trabalho apresenta um valor acrescentado na explicação do bem-estar psicológico face ao engagement?Caeiro, Maria Beatriz Gonçalves Santana LopesDissertação de MestradoAcesso Aberto
17-Dez-2024Extroversion and introversion in the organisational worldFernandes, Mariana AzenhaDissertação de MestradoAcesso Aberto
17-Dez-2024O impacto da mindfulness nos níveis da autoeficácia e do engagement académico, com foco no bem-estar e na harmoniaMartins, Eliana VeigaDissertação de MestradoAcesso Restrito
13-Dez-2024Impacto das práticas de recursos humanos das organizações de acolhimento, em países estrangeiros, no ajustamento de trabalhadores Portugueses em situação de emigração ou expatriaçãoSilva, Ana Catarina Alberto Dias daDissertação de MestradoAcesso Restrito
6-Nov-2024Leading through engagement: Revealing the hidden path from leadership functions to turnover intentionLemos, Beatriz Isabel DominguesDissertação de MestradoAcesso Aberto
4-Dez-2024A relação entre a liderança inclusiva e os comportamentos de cidadania organizacional: O papel mediador do compromisso organizacionalConde, Inês Isabel LopesDissertação de MestradoAcesso Aberto
2-Dez-2024Successful integration during merger and acquisition: A case study focused on communication strategyAbdou, Maha AbdulkarimDissertação de MestradoAcesso Aberto
18-Dez-2024The moderating role of self-efficacy on the relationship between job autonomy and proficiencyBessa, Carlota Maria Cruz Ribeiro LemosDissertação de MestradoAcesso Aberto
16-Dez-2024Work-life balance, motivação e bem-estar no teletrabalhoCurto, Guilherme Valente VieiraDissertação de MestradoAcesso Restrito