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Data	Título	Autor(es)	Tipo	Acesso
2019	From problem structuring to optimization: a multi-methodological framework to assist the planning of medical training	Cardoso-Grilo, T.; Monteiro, M.; Oliveira, M. D.; Amorim-Lopes, M.; Barbosa-Póvoa, A.	Artigo	Acesso Aberto
2019	The use of gamification in knowledge management processes: a systematic literature review	Sampaio, M. C,; Sousa, M.; Dionísio, A.	Artigo	Acesso Aberto
2019	Are intangibles really a source of future economic benefits? Evidence from the technology sector	Lopes, I. T.	Artigo	Acesso Aberto
2019	General Practitioners' Turnover Intention and Related Factors in Pudong New Area,Shanghai during the Implementation of the "Eight Incentive Policies":a Cross-sectional Survey	Li, Y. Z.; Zhang, T.; Wang, H. X..; Zhao, Q. F.; Ma, S.	Artigo	Acesso Embargado
2019	Condições de trabalho e exaustão emocional elevada em enfermeiros no ambiente hospitalar	Sacadura-Leite, E.; Sousa-Uva; Ferreira, S.; Costa, P.; Passos, A. M.	Artigo	Acesso Aberto
2019	An integrative literature review on leadership models for innovative organizations	Sacavém, A.; Cruz, R. V.; Sousa, M.; Rosário, A.; Gomes, J. S.	Artigo	Acesso Aberto
2019	Main gamification concepts: a systematic mapping study	Rodrigues, L. F.; Oliveira, A.; Rodrigues, H.	Artigo	Acesso Aberto
2019	Time-lagged study on psychological contract breach, perceived organizational support and turnover intention of general practitioners	Zhang, T.; Wang, H. X.; Li, Y.Z.; Zhao, Q. F.; Ma, S.	Artigo	Acesso Aberto
2019	What determines fund performance persistence? International evidence	Ferreira, M. A.; Keswani, A.; Miguel, A. F.; Ramos, S. B.	Artigo	Acesso Aberto
2019	Analysing consumer-brand engagement through appreciative listening on social network platforms	Pina, L. S.; Loureiro, S. M. C.; Rita, P.; Sarmento, E. M.; Bilro, R. G.; Guerreiro, J.	Artigo	Acesso Aberto