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http://hdl.handle.net/10071/22514
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Title: Preditores dos comportamentos de redesenho do trabalho: uma análise de mediação moderada
Other Titles: Predictors of job crafting behaviors: a mediation analysis
Authors: Chinelato, R.
Tavares, S. M.
Ferreira, M. C.
Valentini, F.
Keywords: Comportamentos de redesenho do trabalho
Necessidades psicológicas básicas
Segurança psicológica
Issue Date: 2020
Publisher: Instituto de Psicologia, Universidade de Brasília
Abstract: O objetivo do presente estudo foi investigar o papel moderador da identificação organizacional na relação da segurança psicológica com os comportamentos de redesenho, mediada pela satisfação das necessidades psicológicas. A amostra foi composta por 1.171 trabalhadores brasileiros de ambos os sexos (57,4% do sexo feminino), com média de idade de 36,22 anos. Os resultados demonstraram que a percepção de segurança psicológica contribuiu para a satisfação das suas necessidades psicológicas que, por sua vez, impactou os comportamentos de redesenho. Tal relação mostrou-se, ainda mais fortalecida, quando havia uma baixa identificação do indivíduo com sua organização. Concluiu-se que a relação que o indivíduo estabelece com suas atividades laborais sofre influências de variáveis contextuais e individuais.
Peer reviewed: yes
URI: http://hdl.handle.net/10071/22514
DOI: 10.1590/0102.3772e3654
ISSN: 0102-3772
Ciência-IUL: https://ciencia.iscte-iul.pt/id/ci-pub-54654
Appears in Collections:BRU-RI - Artigos em revistas científicas internacionais com arbitragem científica

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