Utilize este identificador para referenciar este registo: http://hdl.handle.net/10071/13964
Autoria: Gonçalves, S. P.
Neves, J.
Data: 2012
Título próprio: Caracterização da cultura organizacional em organizações policiais de Portugal
Volume: 12
Número: 2
Paginação: 1-13
ISSN: 2238-9709
Palavras-chave: Cultura organizacional
Valores organizacionais
Polícia
Resumo: Este estudo teve como objectivo caracterizar a cultura organizacional de um conjunto de instituições de polícia em Portugal. Para tal, recorreu-se à conceptualização de cultura organizacional com base no modelo dos valores contrastantes. Foram inquiridos, através de questionário, 856 polícias de sete organizações policiais. Os resultados sugerem uma partilha nas percepções das orientações de cultura organizacional, denotando-se a predominância para a ênfase na dimensão interna, em termos de uma orientação para o apoio e para as regras. De destacar que a orientação para a inovação surge como menos caracterizadora deste sector.
Arbitragem científica: yes
Acesso: Acesso Aberto
Aparece nas coleções:BRU-RI - Artigos em revistas científicas internacionais com arbitragem científica

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